职责:
1、负责收集市场信息开发客户,持续掌握客户情况,进行客户与公司间信息沟通保持合作关系;
2、通过有效沟通方式,了解客户需求, 传达公司产品信息、企业文化与销售政策;
3、定期走访市场,亲自了解相关国家政策、市场状况、竞争对手等信息;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、建立和维护客户档案积极争取订单,做好预测及调整,发掘潜力,完成销售目标;
6、组织和参与客户商务谈判,签订合作协议,督导客户履行销售合同,维护市场秩序,督促应收款的回收和风险控制;
7、根据公司销售政策及市场新动态提出合理建议,并监督客户实施公司销售政策,对资质不良的客户进行优化调整;
8. 负责公司规定的销售人员应承担的其他工作及职责。
要求:
1、1年以上销售工作经验,有意向在销售领域长期发展,有强烈成功欲望的应届毕业生;
2、诚实守信,性格开朗,意志坚韧,思维敏捷,勤奋上进,吃苦耐劳,具备良好的应变能力和承压能力,对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力,良好的协调能力,具备优秀的沟通技巧、表达技巧和销售技巧,普通话标准流利;
4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;
5、富有开拓精神和良好的团队合作意识,能够进行自我约束管理,在公司严格的管理制度下能够快速成长;
6、大专及以上学历,化工、市场营销等相关专业优先;
7、对有色金属,化工行业,有一定了解者优先;
8、有驾照者优先。根据能力表现可以调岗,公司有促进员工发展的良好机制,(入职员工转正可实行)
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工资计算方法及其它福利情况 |
1、公司销售人员采取底薪加利润分成的待遇分配方式,提成不封顶,年薪6-20万,提供业内较高的业绩分成比例,有很好的分配制度; 2、提供完善的培训,包括销售技巧培训,市场营销知识培训等; 3、按照国家相关规定,为转正员工购买社会保险; 4、按照国家相关规定,享受清明、端午、五一、中秋节、国庆,元旦,春节等各类带薪假期; 5、销售人员享有话费补贴; 6、为员工提供舒适的办公环境等; 7、不定期组织各种活动、每年一次集体旅游等。 工作时间:早8:00-12:00下午13:30-晚17:30 |