一、主要职责

 一）人员管理

（二）设备管理

1. 负责设备异常和质量异常的处理。

2. 负责设备易损件和备件的管理：

3. 负责设备验收的主导工作：

4. 主导设备点检和保养工作：

任职基本要求

1、性别:不限

2、年龄:25—40岁;

3、教育背景:大专以上，电子应用、机电一体化专业者或相关机电类、电子类周边专业优先；

4、工作经验: 3年以上塑封设备维修、管理相关工作经验。

5、岗位知识及技能：具备良好的技术背景，能熟练操作、维修和管理设备及较强的分析能力，具备设备故障分析判断以及处理能力

6、其他：具备较强的沟通能力，责任心强，积极上进，吃苦耐劳具有较好的团队精神。

二、福利待遇

1.出勤时间6天8H制，超出计加班费。

2.入职购买五险一金。

3.工资每月12日转账到个人深圳浦发银行卡内；

4.依法享有带薪年假、婚假、丧假、产假、工伤假等； 

5.每年年底根据公司上一年营业状况，享受年终奖；

6.入职满3个月以上者，每年享受一次全厂性的外出旅游；

7.全中央空调车间，干净舒适。

住宿：

免费住宿，外宿补贴100元/月；

伙食：

 提供饭堂，

公司提供三餐，自助丰富早餐和中晚餐（二荤一素）；

提供免费夜宵、每日下午茶。